[투데이에너지 홍시현 기자] 한국에너지기술평가원(이하 에기평)은 5일 체험형 청년인턴의 취업역량 성장 지원을 위해 ‘공감채용 역량면접 코칭 교육’을 실시했다.
체험형 청년인턴 제도는 에기평의 기업문화와 업무를 청년층 구직자에게 알리는 한편 청년의 시각을 업무에 반영하기 위해 운영하고 있다. 이번 교육은 에기평에 재직 중인 청년인턴의 취업역량을 강화하는 기회를 제공하기 위해 마련됐다.
역량면접코치 자격을 갖춘 채용면접 전문가가 청년인턴과 1:1 모의 역량면접을 통해 역량평가, 피드백, 코칭 교육을 진행하고 개인별 역량 강·약점 분석보고서를 제공한다.
이재설 에기평 경영전략본부장은 “청년인턴의 실질적인 취업역량을 강화할 수 있도록 향후에도 금번 역량교육과 같은 프로그램을 마련해 청년인턴제도 운영 내실화에 힘쓸 것”이라고 밝혔다.